Valores

 

Respeto: Nos preocupamos por nuestras acciones hacia los demás.

Compromiso: Tenemos la mayor disposición y la mejor actitud para cumplir nuestro trabajo.

Disciplina: Cumplimos las reglas y normas que conducen al mejor resultado.

Transparencia: Actuamos con integridad, rectitud y honestidad.

Innovación: Creemos en la innovación y la mejora continua.

Competitividad: Somos eficientes y productivos.

Sostenibilidad: Garantizamos el crecimiento económico, la protección del ambiente y el bienestar social.

Servicio al Cliente: Brindamos una excelente experiencia a nuestros clientes.

Servicio al Asociado: Trabajamos para el bienestar de nuestros Asociados.

Equidad e inclusión: Aseguramos las oportunidades para todas las personas.

Misión y Visión

MISIÓN COOPEVICTORIA R.L.

Somos la primera Cooperativa costarricense, orientada a la agroindustria sostenible de caña de azúcar y café, diversificada con productos y servicios comerciales innovadores y de alta calidad; comprometidos con el desarrollo socioeconómico de nuestras personas asociadas y colaboradores.

 

VISIÓN COOPEVICTORIA R.L.

Ser una cooperativa sostenible en su producción agroindustrial, con un crecimiento acelerado de sus productos y servicios comerciales.

 

Politica CoopeVictoria

Politica

 

POLÍTICA COOPEVICTORIA R.L.

Cooperativa Agrícola Industrial Victoria R.L., promueve los principios del movimiento cooperativo y además adquiere el compromiso de la mejora continua en la producción y comercialización de servicios y/o productos eficientes, innovadores y sostenibles con el ambiente, el desempeño energético y el Sistema de Gestión Integrado (SGI).

Nuestra política nos compromete con nuestras partes interesadas a:

  • Ofrecer servicios y/o productos inocuos de alta calidad para satisfacer las expectativas, además conocer las medidas preventivas en defensa y fraude de los alimentos o insumos.
  • Promover la formación de competencias relacionadas al SGI, así como el desarrollo de la salud y seguridad de sus colaboradores, la prevención de incidentes y enfermedades laborales.
  • Diseñar y ejecutar procesos y/o servicios en armonía con el ambiente y la sociedad, y que consideren la mejora del desempeño energético.
  • Promover los derechos humanos, garantizando procesos libres de cualquier tipo de discriminación y acoso (Ley Nº. 7476).
  • Cumplir con los requisitos legales aplicables y la eficacia de nuestro sistema integrado.
  • Fortalecer el mejoramiento social y económico de nuestros asociados.
  • Promover los recursos e información necesaria para cumplir los objetivos y metas propuestos en materia energética. Además, se adquieren productos y servicios que impacten de forma positiva el desempeño energético y la gestión de la energía.   

Historia

CoopeVictoria R.L es una cooperativa de tipo agroindustrial que nace en 1943 en el cantón de Grecia, Costa Rica, una zona que desde inicios de siglo y hasta la actualidad tiene dentro de sus principales actividades socioeconómicas la producción e industrialización de café y caña de azúcar, además de actividades comerciales relacionadas que cada vez tienen un peso más importante sobre la estructura de la cooperativa.